Cooperativas e Previdência: a intercooperação que faz seu futuro prosperar 

O cooperativismo é um modelo de negócio baseado na cooperação e na solidariedade entre os cooperados. As cooperativas são empresas formadas por pessoas que se unem para atender a uma necessidade comum. Elas oferecem uma série de benefícios aos seus cooperados, como preços mais justos, produtos e serviços de qualidade e participação nos resultados. 

 Principais características das Cooperativas: 

As cooperativas oferecem uma série de vantagens aos cooperados, como: 

  • Participação nos resultados: Os cooperados participam dos resultados da cooperativa, o que pode gerar um retorno adicional sobre os seus investimentos, operações de crédito e aquisição de produtos e serviços; 
  • Gestão participativa: Os cooperados têm a oportunidade de participar da gestão da cooperativa, o que garante maior transparência e controle; 
  • Preços mais justos: Como as cooperativas são Instituições sem finalidade lucrativa, os produtos são oferecidos a preços mais justos.  

Mercado de Previdência 

Após a reforma da previdência de 2019, a previdência privada ganhou holofotes e destaque na prateleira de produtos ofertados pelas Instituições financeiras, é um produto que visa garantir uma renda no futuro. Ela pode ser contratada por pessoas físicas ou jurídicas e oferece uma série de benefícios, como a acumulação de patrimônio, proteção familiar contra riscos e é um excelente instrumento para o planejamento tributário e sucessório. No entanto, com tantos produtos no mercado é importante analisar algumas características relevantes, essencialmente é um investimento de longo prazo e características como taxas, rentabilidade, modelo de Plano e gestão são relevantes na tomada de decisão. O mercado de Previdência complementar conta com 17 milhões de pessoas e alcançou a marca de R$ 2,50 trilhões ao final do 1º trimestre de 2023, conforme relatório geral de previdência complementar, desse total cerca de 48% do patrimônio está registrado para as EFPC – Entidades Fechadas de previdência complementar e 52% para EAPC – Entidades abertas/seguradoras. 

Quanta Previdência e seus Planos

A Quanta Previdência nasceu no cooperativismo em 2004 e a união entre cooperativas e previdência já é um case de sucesso, atualmente com 180 mil participantes ativos e mais de R$ 5,6 bilhões de patrimônio, os Planos da Quanta são uma forma de proporcionar aos cooperados uma alternativa de proteção financeira para o futuro, com características diferenciadas em comparação com os planos de previdência tradicionais oferecidos por instituições financeiras convencionais, corretoras e seguradoras.  

Administra 3 grandes Planos: Plano Precaver exclusivo do Sistema Unicred e Plano Prevcoop que possuem taxa de administração de 0,25% a.a uma das menores taxas do mercado e a última grande entrega que é o Plano Cooprev para atender nicho Pessoa Jurídica com taxa competitiva do mercado de 0,48% a.a.  

Dentro do meio cooperativo temos diversos cases de sucesso como a Unicred União. 

A Unicred União é a primeira cooperativa do sistema Unicred d 
do país a atingir 10 mil cooperados com o Plano Precaver. Um marco significativo, já que representa 55% dos cooperados pessoas físicas com plano de previdência complementar. Com R$ 2 bilhões em ativos totais, a Unicred União é uma das 70 maiores cooperativas de crédito do país e sua área de atuação abrange as regiões de Joinville, Itajaí, Balneário Camboriú e Planalto Norte, em Santa Catarina, e Curitiba, Ponta Grossa e São José dos Pinhais, no Paraná.  

Outro aspecto que reforça a importância estratégica do Plano Precaver é o perfil dos cooperados da Unicred União. Com DNA na área da saúde, onde nasceu há 30 anos, a cooperativa tem em seu quadro de associados um representativo número de médicos, dentistas e outros profissionais do setor. São profissões relevantes e valorizadas, mas que nem sempre contemplam garantia financeira para a aposentadoria. Quando o profissional decide parar, seu rendimento pode cair consideravelmente. O Precaver vem para equilibrar essa relação.  

“Além disso, nós podemos afirmar que o nosso público é bastante exigente em suas escolhas. Ao aderir em peso à previdência complementar, isso demonstra o quanto o Precaver é bom e completo. Atende às suas expectativas futuras. Estamos felizes por contar com essa verdadeira fortaleza chamada Precaver”.

Marcelo Vieira Martins – CEO da Unicred União

A previdência Cooperativa e seus diferenciais 

Os Planos da Quanta são oferecidos pelas cooperativas aos seus cooperados. O cooperado pode realizar depósitos mensais e aportes, conforme a sua disponibilidade financeira.  

  • Os depósitos são investidos em contas individuais, ou seja, no nome e CPF de cada participante; 
  • Na fase de contribuição podem optar pela troca de perfil de investimento em 3 janelas anuais, alterar beneficiários, deduzir até 12% do valor das contribuições da base de cálculo do Imposto de renda, inclusive as contribuições de proteção familiar; 
  • Na fase de recebimento possuem flexibilidade diferenciada, podendo trocar as formas de recebimento entre as opções: prazo determinado, prazo por expectativa de vida e percentual de saldo. O Plano continua rendendo na fase de benefício e na falta do participante o saldo integralmente é direcionado aos seus beneficiários. Diferentemente do mercado aberto – bancos seguradoras e corretoras – onde nada fase de benefício os participantes possui apenas direito a uma renda que na maioria dos benefícios concedidos, renda vitalícia, onde na falta do participante o saldo é direcionado para um fundo mutualista. 

O relato de Caio Lauth – Diretor Executivo da Unicred Coomarca, corrobora com o que a Quanta visa entregar aos seus participantes: a possibilidade de construir uma proteção financeira mais sólida para o futuro. 

“A Unicred Coomarca é a Cooperativa do Judiciário e dos servidores públicos. Através do modelo consultivo de atuação e do amplo conhecimento de décadas do público que atuamos, conseguimos entender perfeitamente as necessidades dos nossos Cooperados e conectar com as melhores soluções financeiras. Quando realizamos planejamentos de aposentadoria, sucessório e tributário, umas das soluções mais recomendadas e escolhidas pelos nossos Cooperados é o Precaver. Os servidores públicos por vezes são os principais provedores da família e sabem que terão perdas financeiras ao se aposentarem. Por isso, a previdência complementar é fundamental para eles, pois ela conseguirá complementar suas rendas no futuro e resguardar os servidores e sua família no presente com as coberturas de risco por morte e invalidez.  Concomitante a estes dois objetivos também podem usufruir do benefício fiscal.” 

Caio Lauth – Diretor Executivo da Unicred Coomarca

É notável o quanto podemos impactar vidas e apoiar no planejamento financeiro, tributário e sucessório através de uma consultoria de qualidade, visando entregar o melhor aos cooperados e participantes e com esse olhar de promover a educação financeira e previdenciária a Quanta é imparável. E em 2018 a Quanta e o Sistema Ailos firmaram essa aliança e desde então temos a disposição dos cooperados do Sistema Ailos o Plano Prevcoop. Estamos perto da marca de 100 mil participantes nesse sistema o que demonstra a preocupação das lideranças e times de negócios na proteção do presente e futuro dos seus cooperados. A Viacredi uma das maiores cooperativas do Sistema Ailos com mais de 1,5 milhão de cooperados é outro case de sucesso no fomento da Previdência Cooperativa.  

Sergio Cadore, Presidente do Conselho de Administração, cita a parceria da Quanta aliada aos princípios cooperativistas: 

“A parceria entre a Viacredi e a Quanta reforça e fortalece o 6º princípio cooperativista de intercooperação. A evidência disso é fato de que ambas as instituições compartilham a mesma finalidade: o bem-estar econômico e social dos cooperados. Esse alinhamento de propósito é essencial para garantir que todas as decisões tomadas estejam centradas nos melhores interesses dos cooperados. 

As ações entre Viacredi e Quanta, refletem também, nosso compromisso com o 5º princípio do cooperativismo: educação, formação e informação, com destaque para a educação financeira, visando a formação dos cooperados para a tomada de decisões conscientes sobre suas finanças, como exemplo, contratando uma Previdência Privada Cooperativa. 

A previdência privada oferecida pela Quanta possibilita aos cooperados a construção de uma reserva financeira para a aposentadoria, estimula a poupa, e ainda oferece a possibilidade de proteção financeira em caso de invalidez ou falecimento do cooperado, fator essencial para assegurar o bem-estar da família, proporcionando tranquilidade e conforto nesses momentos. 

Sergio Cadore – Presidente do Conselho de Administração da Viacredi

Essa união do cooperativismo e a Quanta entrega aos cooperados um Plano de Previdência especialmente desenvolvido para atender a necessidade dos cooperados e empresas participantes. Seguimos junto ao cooperativismo, de mãos dadas, investindo em tecnologia e novas funcionalidades visando a simplicidade e acessibilidade do maior número de pessoas possível no modelo de Plano Fechado associativo. Prezamos pela transparência e confiança dos nossos Instituidores e participantes e trabalhamos arduamente para que todos possam envelhecer não apenas com anos a mais, mas com tranquilidade e segurança financeira.